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  • 한국거래소, 자사주 거래내역 통보 시스템 구축한다
16일 정지원 한국거래소 이사장은 서울 여의도에서 기자간담회를 열고 거래소 하반기 주요사업 계획을 발표했다. [사진=한국거래소 제공]

-개인정보 제공 동의한 임직원의 자사주 거래 시 해당사에 통보
-공매도 관련 불공정거래 감시망 강화
-코스닥 활성화 추진 지속…“올해 코스닥 IPO, 전년보다 많을 것”

[헤럴드경제=최준선 기자] 한국거래소가 상장법인 임직원의 자사주 거래 내역을 해당 회사에 통보할 수 있는 시스템을 구축한다. 상장사 스스로 임직원의 자사주 매매거래를 점검함으로써 내부자거래를 예방하기 위한 조치다. 또 미공개 정보를 이용한 공매도, 무차입 공매도 등 공매도 관련 불공정거래를 예방하기 위해 전담반을 운용하고 금융감독원과의 협력도 확대해 나갈 방침이다.

16일 정지원 한국거래소 이사장은 서울 여의도에서 기자간담회를 열고 이같은 내용이 담긴 하반기 주요사업 계획을 발표했다. 정 이사장은 “내부자거래 예방을 위한 ‘케이아이타스(K-ITAS)’ 시스템 구축을 추진할 계획”이라며 “이 시스템은 개인정보 제공에 동의한 상장법인 임직원의 정보를 거래소 시장감시시스템에 등록하고, 자사주 매매가 발생하는 경우 이를 상장법인에 통보하는 방식으로 운영된다”고 설명했다. 그는 “제도도입을 강제할 수는 없어 효과에 한계는 있을 것”이라면서도 “참여를 독려하고, 추후 어느 정도 효과가 나타난다면 참여 기업이 많아질 것”이라고 기대했다. 현재 거래소 측은 시행 첫해 50개사 이상 참여를 목표로 내걸고 있다

공매도 관련 불공정거래에 대해서도 감시망을 강화할 계획이다. 공매도를 악용한 불공정거래와 무차입 공매도를 근절할 수 있도록 자체 조사를 실시하는 한편, 금감원의 전담 조사반에도 적극 참여하겠다는 구상이다. 정 이사장은 골드만삭스 인터내셔널의 ‘무차입공매도 의혹’과 관련해 “이달 중 금감원 조사가 마무리되면 내부 감리를 거쳐 제재안이 마련될 것”이라고 말했다. 이 외 최근 삼성증권의 ‘유령주식 매도’ 사태와 관련해서도 “차후 시장감시위원회에서 금융위원회 증권선물위원회 제재와 별건으로 제재를 진행할 예정”이라고 설명했다.

정 이사장은 연초 정부가 발표한 코스닥 활성화 대책에도 힘을 실었다. 법무법인이나 회계법인과 같은 전문기관이 코스닥기업의 공시업무를 대행하는 ‘공시 대리인 제도’ 도입을 추진하는 것이 대표적이다. 소규모 기업의 공시담당자들은 통상 재무 혹은 기업설명회(IR) 등의 업무를 겸임하고 있기 때문에, 이로 인한 업무 과중이 불성실공시를 야기하고 있다는 문제인식이 바탕이 됐다. 정 이사장은 “제도 도입은 희망하는 기업에 한해서 추진될 것”이라며 “공시 담당자들이 본래 업무에 보다 집중해 회사 경쟁력이 강화할 계기가 될 것”이라고 말했다.

코스닥 기업공개(IPO) 활성화도 지속 추진한다. 상장 예비 기업에 대한 사전 컨설팅을 강화하고, 심사 종료 단계에서는 구체적인 피드백을 제공하겠다는 방침이다. 정 이사장은 “코스닥시장 상장 준비부터 심사 종료 단계까지 모든 프로세스를 시장 친화적으로 개선하겠다”며 “거래소에 대한 인식을 ‘상장의 문턱’이 아닌 ‘상장의 조력자’로 바꿔 가고자 한다“고 전했다. 그는 “올해 상반기는 바이오 기업에 대한 감리 강화 등과 맞물려 신규상장 실적이 지난해 상반기보다 부진했다”며 “하지만 상장신청하는 기업들이 많아지고 있는 최근 추세를 감안하면, 올해 코스닥에는 지난해 실적을 상회하는 80~90건 수준의 IPO가 가능할 것”이라고 내다봤다.

한편 정 이사장은 삼성바이오로직스의 분식회계 논란과 관련해서도 입을 열었다. 그는 “증선위에서 검찰 고발은 했지만, 합작계약 약정사항이었던 콜옵션에 대한 내용을 주석에 기재하지 않은 것이 문제가 됐던 만큼 당기순익이나 자기자본에는 미치는 영향이 없다는 판단이 나왔다”며 “이 판단과 규정에 따르면 삼성바이오는 상장 적격성 실질심사 대상이 아니다”라고 설명했다. 이어 그는 “향후 추가적 조사에서 회계 기준 위반으로 판단이 내려지고, 검찰에 고발된 위반액의 규모가 자기자본의 2.5% 이상이거나 완전잠식 등에 해당된다면 실질심사를 열 것”이라며 “그 이후 상장폐지할지, 개선기간을 부여할지 판단할 것”이라고 전했다.

human@heraldcorp.com
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