우리금융그룹(회장 손태승)이 '이해관계자 상생경영 TFT'를 발족했다. 우리금융지주 전략부문 박종일 부사장(앞줄 왼쪽에서 네번째)과 우리은행 경영기획그룹 유도현 부행장(앞줄 왼쪽에서 다섯번째) 및 TFT직원들이 기념촬영을 하고 있다.

[헤럴드경제=서정은 기자] 우리금융그룹은 지난 7월 '이해관계자 상생경영 선포식' 개최 이후 구체적인 실행 방안 수립 및 실질적인 이행을 위해 '이해관계자 상생경영 태스크포스팀(TFT)'를 운영한다고 25일 밝혔다.

우리금융그룹의 '이해관계자 상생경영'은 기업활동 전반에 걸쳐 고객, 주주 및 투자자, 협력사, 임직원, 지역사회 등 이해관계자를 존중하고 그들의 권익을 보호하며, 모든 이해관계자를 위해 장기적인 가치를 창출하는 경영활동이다. TFT에는 우리금융지주는 물론, 우리은행을 비롯한 자회사 총 18개 부서, 20명이 참여해 올해 말까지 운영될 예정이다.

TFT에서는 상호존중 기업문화 정립, 중소기업·소상공인 ESG 컨설팅 및 금융지원 확대, 포용적·사회적 가치창출, 주주 친화 정책 확대, 금융소비자 권익 증대 및 보호 강화 등 10대 세부과제들을 신속하게 추진할 계획이다. 또 여성 리더십 양성 프로그램인 (가칭)‘우리 WONDERFUL(원더플)’을 개발해 그룹 내 전문성을 갖춘 여성 리더도 육성할 계획이다.

손태승 회장은 “이해관계자 상생경영은 기업의 지속가능한 성장을 위해서 더이상 선택이 아닌 필수”라며 “실질적이고 속도감 있는 전사적 TFT를 통해 모든 이해관계자에게 가장 신뢰받고 사랑받는 금융그룹이 될 것”이라고 밝혔다.